Efter att regionen gjort om psykiatrin från grunden och bolaget WeMind tagit över ansvaret för stora delar av Stockholm har personal varslats på flera håll, bland annat i Rinkeby och Kista.
Förhandlingar pågår, enligt WeMind, som inte vill kommentera hur många tjänster det rör sig om i Järva.
Redan när de så kallade lägsta pris-upphandlingarna blev klara i fjol gick anställda inom psykiatrin ut och varnade för risk för nedskärningar samt stor påverkan på både vården och patienterna.
Och många av farhågorna har blivit sanna, menar Maria Lindblom, ordförande på Vårdförbundet i Stockholm.
– Det finns en stor oro och panik i att det ligger varsel om arbetsbrist, speciellt när man tycker att man jobbar väldigt mycket redan. Vi ser redan nu en hel del utmaningar i arbetsmiljön, säger hon.
Etisk stress
Förbundet representerar sjuksköterskorna på mottagningarna. Men även annan personal – som läkare, psykologer och administratörer – mår enligt Maria Lindblom väldigt dåligt av förändringarna.
Flera anställda inom alla olika yrkeskategorier ska ha sagt upp sig självmant i och med de nya avtalen, både i Järva och på andra platser.
– När man på grund av arbetssituationen inte kan leverera utifrån de yrkesetiska koderna som finns så blir det en enorm etisk stress. Personalen mår inte bra, säger Maria Lindblom.
Förbundet ser nu att det finns en stor risk att mycket kommer falla över på akutpsykiatrin.
– Om patienter inte får den hjälp de behöver kommer de behöva uppsöka akut psykisk vård. Det finns även en risk att folk kommer må sämre vilket kan leda till att de skadar sig själva eller andra, säger Maria Lindblom.
Maria Lindblom, ordförande för avdelning Stockholm på Vårdförbundet.
Privat
"Beklagar"
Enligt WeMind har det största fokuset sedan starten den 1 september legat på att lära känna verksamheterna och medarbetarna för att kunna göra de anpassningar som behövs utifrån avtalen – ett förändringsarbete som tar tid, menar man.
"Vi vill skynda tillräckligt långsamt för att det ska vara hanterbart för våra patienter och medarbetare. Men vi är trygga med att vården kommer att gå att skötas på det sättet som vi planerat", skriver bolagets vd och grundare Urban Pettersson Bargo i ett mejl till Mitt i.
Enligt Johan Skånberg, medicinsk chef och chefläkare på WeMind, handlar de varsel som pågår om att ställa om verksamheten utifrån förutsättningarna i de nya avtalen.
"Vi anpassar verksamheten i enlighet med Socialstyrelsens prioriteringar i de Nationella riktlinjerna och stärker upp på läkarsidan. Det betyder att vi får en övertalighet, vilket vi beklagar", skriver han i samma mejl.
Hur ställer ni er generellt till den kritik som riktats mot er och mot de nya vårdavtalen?
"Vi har länge efterfrågat politiska åtgärder för att kunna öka tillgängligheten till vården och i högre grad kunna fokusera på de svårast sjuka – så det har varit tråkigt att följa den senaste tidens kritiska medierapportering då vi tror att de nya avtalen kommer att bidra till en positiv förändring. Samtidigt förstår vi självklart att omställning är tufft och medför oro och osäkerhet för många av de anställda", skriver Urban Pettersson Bargo.