Sollentuna

Det finns många olika typer av sommarjobb. Ungdomar kan till exempel få arbeta inom barnomsorgen, på äldreboende eller med skötsel av parker och idrottsanläggningar.

I fjol fick även en del ungdomar jobb på ett popup-kafé i Brygghuset i Edsbergsparken, och ett gäng fick bilda ett band som efter en veckas repande gav sig ut på en tvåveckorsturné på träffpunkter för äldre och dagliga verksamheter i kommunen.

Det finns också möjlighet att jobba som sommarentreprenör – en satsning där ungdomarna får gå en entreprenörskola och få hjälp med att starta och driva eget företag.

Hälften fick jobb i fjol

För några år sedan erbjöd kommunen bara sommarjobb åt omkring 30 ungdomar, men sedan sommaren 2024 har över 400 fått jobb.

– Ett sommarjobb ger dig möjlighet att utveckla dina styrkor, prova nya arbetsuppgifter och få värdefull erfarenhet till ditt cv. Du får chansen att lära dig nya saker, knyta kontakter och få en inblick i arbetslivet, säger Anna Juhlin (C), ordförande i kompetens- och arbetsmarknadsnämnden.

Det krävs dock fortfarande en gnutta tur för att få sommarjobb. Lotten avgör. 2025 sökte 920 ungdomar och det fanns 460 sommarjobb att fördela, så exakt hälften fick jobb.

Hur många sommarjobb kommunen kommer att kunna erbjuda i år är inte klart ännu, men ambitionen är att öka jämfört med i fjol.

– Ja, målet är alltid minst lika bra som förra året. Vi märkte att det var stort intresse på sommarlovsentreprenörerna i fjol, och det var dessutom väldigt lyckat, så där tror jag att vi kan öka. Även samarbetet med En frisk generation fungerade bra, så det kan vi kanske också utöka, säger Anna Juhlin.

Sommarjobbsmässa på tisdag

Utöver att ansökan har öppnats till kommunens sommarjobb erbjuder man även en mässa för sommarjobb och extrajobb, i Turebergshuset på tisdag den 10 februari klockan 15–17.

Sollentunaföretag från olika branscher som vill anställa sommarjobbare eller extrapersonal kommer att vara på plats, liksom de kommunägda bolagen Sollentunahem, Solom och SKAB med flera.

Tidigare strategi utbytt

Tidigare hade kommunen som medveten strategi att inte ordna många sommarjobb i egen regi.

I stället subventionerade man lönen åt företag som anställde Sollentunaungdomar under sommaren.

Strategin fick kritik för att den nådde fel målgrupp, unga som redan hade möjligheter och kontakter, och övergavs efter sommaren 2023.

I dag ordnar kommunen sommarjobb i egen regi, i de kommunala bolagen, och subventionerar löner för unga som jobbar hos samarbetspartners och i ideella föreningar.

Källa: Sollentuna kommun