Danderyd

Mörbybon Jeamy Walestrand är nybliven tvåbarnsmamma sedan hon och maken fick välkomna dottern Olivia till världen för sex månader sedan.

I dag är hon hemma, precis som hon var när sonen Emanuel, 3, var lika gammal. Jeamy stannade hemma med honom tills han var ett och ett halvt år, sedan tog maken över. När Emanuel var två började han i förskolan.

Dela så mycket tid med dem som möjligt när de är små.

Planen är att makarna ska göra likadant med dottern Olivia.

– Det underlättar för mig. Jag vill kunna dela så mycket tid med dem som möjligt när de är små och njuta av tiden, säger Jeamy.

På fredagar får Emanuel inte gå till förskolan. Då brukar alla tre gå till någon park, på museum eller till biblioteket.

– Vi tänkte gå på museum i dag, men vi känner oss lite sjuka så det blir nog en park i stället, säger Jeamy.

Uppmärksammats internationellt

Det var när rätten till föräldraledighet klubbades för 50 år sedan som nya möjligheter öppnades för familjer att dela på ansvaret.

– Det är den största förändringen, att man gjorde det möjligt för både mammor och pappor att vara föräldralediga, säger Alma Wennemo Lanninger, analytiker på Försäkringskassan.

Sedan dess har en mängd justeringar och reformer genomförts. Dagarna har utökats och man har möjlighet att spara ledighet till senare i barnets liv.

Familjer har också fått 90 reserverade dagar som inte kan föras över föräldrar emellan.

– Vi kan se att det har fått effekt. Pappor tar mer ledighet sedan det infördes reserverade dagar, som annars brinner inne.

Alma Wennemo Lanninger är analytiker på Försäkringskassan.

Alma Wennemo Lanninger är analytiker på Försäkringskassan.

Försäkringskassan

Under 2025 tog 32,7 procent av papporna i Danderyd ut föräldradagar.

Den svenska modellen för föräldraledighet är sedan tidigare internationellt uppmärksammad som en förebild av andra länder, framför allt eftersom Sverige var först i världen med betald föräldraledighet för både mammor och pappor.

Pappor med högre utbildning delar mer lika

I dag sticker inte längre Sverige ut på samma sätt.

– Andra länder har delvis kommit i kapp genom att också ha föräldraförsäkring och att uppmuntra pappor till ledighet genom reserverade dagar. Men i Norden har föräldrar generellt möjlighet att vara föräldralediga längre, säger Alma Wennemo Lanninger.

Delar lika

Camilla Lindblom från Nora har dottern Alba i barnvagnen. Hon föddes i mars, och Camilla Lindblom planerar stanna hemma med henne till årsskiftet. Sedan tar Albas pappa över tills det är dags att börja förskolan i augusti.

– Så det blir nästan 50/50 – vi försöker. Även om det kanske skiljer någon vecka hit eller dit, säger hon.

Så har föräldrarledigheten växt fram

1930-talet: Sverige börjar bygga ut skyddet för kvinnor i samband med graviditet och barnafödande. Före den moderna föräldraförsäkringen var stödet främst riktat till mamman.

1974: Sverige inför världens första könsneutrala föräldraförsäkring. Både mammor och pappor kan få ersättning för att vara hemma med barn.

1976: Riksdagen beslutar om lagen om rätt till föräldraledighet.

1977: Lagen om rätt till föräldraledighet träder i kraft. Ersättning vid vård av sjukt barn införs också i en ny form.

1989: Föräldraförsäkringen har byggts ut till 450 dagar.

1995: Den första reserverade månaden för vardera föräldern införs – den så kallade pappamånaden.

2002: En andra reserverad månad införs. Föräldraförsäkringen omfattar 480 dagar.

2008: En jämställdhetsbonus införs för föräldrar som delar mer lika på ledigheten.

2012: Föräldrar får möjlighet att ta ut föräldrapenning samtidigt under barnets första år, genom så kallade dubbeldagar.

2016: En tredje reserverad månad införs för vardera föräldern.

2017: Jämställdhetsbonusen avskaffas.

2022: Reglerna ändras så att även dagar på grundnivå reserveras för vardera föräldern.

2024: Föräldraförsäkringen fyller 50 år. Antalet dubbeldagar utökas från 30 till 60, och föräldrar får möjlighet att överlåta vissa föräldrapenningdagar till andra personer.

2026: Föräldraförsäkringen omfattar fortfarande 480 dagar per barn, varav 90 dagar är reserverade för vardera föräldern.

Källa: Försäkringskassan/Riksdagen