I år har kommunen kunnat erbjuda sommarjobb åt 480 ungdomar födda 2007–2009.

14 av dem är med i Sommarjobbsbandet som repade i en vecka innan de gav sig ut på en tvåveckorsturné på träffpunkter för äldre och dagliga verksamheter i kommunen.

Lokaltidningen Mitt i var med på en konsert på Malmgården i förra veckan. Bandet börjar med att alla presenterade sig.

– Det hördes inte riktigt vad ni hette, ta det igen! ropar en av pensionärerna och gänget får göra om proceduren.

Men efter den lite haltande starten blir det desto mer lyckat med låtar som ”Yesterday”, ”Att angöra en brygga”, ”Sol, vind och vatten”, ”Suspicious Minds” och andra örhängen.

– Vi har valt låtar som skulle passa för olika generationer. Hittills har det gått jättebra, det har varit roligt att träffa alla på boenden och dagliga verksamheter, säger Norrvikenbon Melker Ternby som har gitarr som huvudinstrument.

Melker Ternby, 19, är gitarrist i Sommarjobbsbandet och trivs med jobbet.

Tomas Stark

Majoriteten har svängt

Andra ungdomar har fått jobb bland annat på popup-kafét i Brygghuset i Edsbergsparken, på fritids och förskolor, och på de kommunala bolagen Solom, SKAB och Sollentunahem.

För ett par år sedan erbjöd kommunen bara omkring 30 unga sommarjobb. Dåvarande ordföranden i kompetens- och arbetsmarknadsnämnden, Anders Ekberg (L) tyckte att många andra kommuner erbjöd ”hittepåjobb” och att ”ett sommarjobb ska vara på riktigt, en uppgift som behöver utföras”.

Men nu har majoritetens synsätt ändrats. I fjol mer än tiofaldigades sommarjobben, från 35 till 401, och i år har siffran alltså ökat till 480, varav 296 är direkt via kommunen och lottas ut medan 184 är hos föreningar med lönen delvis betalad av kommunen.

– Med sommarjobben möjliggör vi för ungdomar att ta sina första steg in i arbetslivet och vi är väldigt glada att vi kan erbjuda sommarjobb inom hela kommunkoncernen, hos samarbetspartners och ideella föreningar, säger Anna Juhlin (C), som tog över ordförandeklubban i kompetens- och arbetsmarknadsnämnden efter valet 2022.

Inte nog, anser S

Dock erbjuds fortfarande jobb bara åt drygt än hälften av de sökande. Socialdemokraterna anser att de senaste årens ökning av antalet sommarjobb är ett steg i rätt riktning, men inte tillräckligt.

– Vi måste göra mer. Det handlar inte bara om sysselsättning eller att ge unga en inkomst utan om att investera i våra unga, om framtidstro, att öka deras chanser att få jobb i framtiden, och förebyggande av utanförskap, säger Katarina Roa Godoy, gruppledare för S i kompetens- och arbetsmarknadsnämnden.

I en motion föreslår S att Sollentuna ska införa en sommarjobbsgaranti som innebär att varje ungdom som söker sommarjobb genom kommunen – från årskurs 8 till sista året på gymnasiet – ska erbjudas en plats.

Flera andra kommuner, exempelvis Sundbyberg och Järfälla, har redan infört liknande garantier, påpekar Katarina Roa Godoy.

– Det här är fullt möjligt om viljan finns. Frågan är bara om den politiska viljan finns hos majoriteten. Ett sommarjobb kan vara skillnaden mellan att känna sig behövd och att känna sig bortglömd, säger hon.